(Extraits de l’information prioritaire transmise à chacun de nos adhérents)
Les négociations salariales, tension maximale !
Vous aviez suivi l’actualité : l’intersyndicale par une voix unanime, renforcée par un communiqué de presse, avait décidé que tant qu’un accord ne serait pas trouvé sur les salaires, aucun autre sujet ne serait examiné en CPPNI.
A l’ouverture de la séance du 09/07/2025, le Président de la FEPRAJ, indiquait qu’en raison de l’absence d’accord des syndicats de salariés sur leurs propositions, les négociations salariales 2025 devaient être considérées comme clauses et qu’il fallait traiter le reste de l’ordre du jour…
La CFDT lui a rappelé devant le représentant du Ministre du Travail, que la FEPRAJ s’était engagée en CPPNI le 21/05/2025 à présenter une nouvelle proposition.
L’intersyndicale a réitéré qu’à défaut de proposition, et surtout d’accord sur les revalorisations de salaires, elle quitterait la séance et aucun des 7 autres points à l’ordre du jour ne serait traité…
Après plusieurs suspensions de séances pour permettre à chaque collège de se cadrer, le Président de la FEPRAJ a présenté une proposition d’augmentation du point de 2 % et une révision à la hausse de la grille des coefficients sur les niveaux …
Ce projet, qui n’est pas acceptable en l’état, permet toutefois de relancer le débat sous l’angle des coefficients.
Afin d’analyser le document patronal et préparer une contreproposition, l’intersyndicale a souhaité reporter l’examen du point des salaires à une CPPNI exceptionnelle à bref délai ; elle aura lieu le 24/07/2025.
Mais fidèles à nos engagements, faute d’accord obtenu sur les rémunérations, tout le reste de l’ordre du jour a été reporté…
Rapport de branche : il est arrivé !
La veille de la CPPNI à 18h44, le Président de la fédération patronale FEPRAJ nous adressait son rapport de branche, élaboré par le collège employeur avec l’aide d’un cabinet spécialisé.
Il s’agit du premier rapport de la nouvelle branche unifiée.
Il comporte des anomalies, qui doivent être corrigées. Nous reviendrons dessus prochainement.
Même au cœur de l’été, vos négociateurs CFDT demeurent sur le front pour défendre vos droits !